- Формирование штатного расписания, ведение штатной расстановки (1300 чел.) - осуществление контроля соблюдения трудового законодательства, коллективного договора, эффективности работы персонала - разработка и оптимизация бизнес-процессов и организационных структур компании - планирование и факт по ФОТ (по цехам) - отчет по ФОТ (ежемесячный, квартальный, годовой) - разработка локальных нормативных актов, положений об оплате труда - анализ (численности, ФОТ, средней з/платы, показателей премирования, виды оплат) - ведение табелей (учет рабочего времени, среднесписочная, сверхурочные) - оптимизация расчета и начисления з/п - составление и согласование приказов (премирование, депремирование, доплаты, изменение штатного расписания), договоров подряда - мониторинг рабочего времени - расчет нормативов - экономические расчеты по требованию

Экономист-менеджер