Главный специалист по информационной безопасности

100 000  за месяц на руки

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Ищем специалиста в г. Владивосток для работы с нормативной документацией!

Чем тебе предстоит заниматься:

  • Разработка внутренних нормативных документов в части защиты информации и персональных данных;
  • Формирование и использование программ повышения осведомленности сотрудников Банка в части информационной безопасности;
  • Участие и сопровождение проверок, внешних аудитов, оценок соответствия;
  • Участие в рассмотрении договоров с контрагентами, включение в них требований по информационной безопасности.

Что мы ждем от тебя:

  • средне-специальное или высшее образование по специальности "Информационная безопасность", либо наличие диплома о переподготовке по специальности "Информационная безопасность".

  • ориентирование в законодательной базе по информационной безопасности (желательно касающееся кредитно-финансовой сферы).

Работайте с нами!

У Банка «Приморье» более чем 30-летняя история успеха и команда профессионалов по всей России.

Мы сочетаем лучшие практики многолетнего опыта с инновационным подходом к бизнесу, создавая прозрачные и честные продукты без скрытых условий.

Наш Банк — это пространство для роста, где каждое мнение имеет значение, а каждая идея может стать вашим личным проектом. Мы знаем, насколько сильно общий результат зависит от каждого. Поэтому Банк «Приморье» создает и поддерживает партнерские отношения с сотрудниками, которые приводят к общей выгоде и успеху.

Вот что делает работу у нас особенной:

Баланс и комфорт

  • Гибкий график работы — выбирайте удобное время для работы, что поможет легко совмещать профессию и личную жизнь, будь то развоз детей, посещение врачей, сдача экзаменов и другие личные дела.
  • Удобные офисы в оживленных районах, с современным оборудованием и комфортными зонами отдыха, рядом с остановками транспорта.
  • Гибридный формат работы — при необходимости возможность сочетать работу из офиса и из дома.

Развитие и рост

  • Профессиональное обучение — регулярные мастер-классы, вебинары и тренинги для профессионального развития в том числе от коллег.
  • Качественный ввод в должность — опытные руководители помогут быстро адаптироваться и раскрыть потенциал.
  • Карьерные лифты — при появлении вакансий приоритет отдается внутренним кандидатам.
  • Инновационная культура — поддерживаем инициативы и стартапы сотрудников, давая возможность воплотить идеи в жизнь.

Забота о сотрудниках

  • Расширенное медицинское страхование с доступом популярным клиникам и специалистам.
  • Программы благополучия — корпоративная йога, психологическая поддержка и регулярные check-up'ы здоровья прямо на рабочем месте.
  • Поддержка в значимых жизненных ситуациях — материальная помощь при важных событиях.
  • Человекоцентричный подход — руководители ценят мнение каждого и всегда открыты к диалогу. Вы не деталь в огромном механизме, а значимая часть системы, в которой все взаимосвязано и имеет значение.

Финансовые преимущества

  • Конкурентная оплата труда с прозрачной системой начислений.
  • Выгодная зарплатная карта с повышенным кэшбэком деньгами, а не баллами.
  • Расширенные выплаты за ночные смены – если они есть по графику (выше требований ТК РФ).
  • Программы признания — ценные подарки за выдающиеся достижения, юбилеи и долгий стаж работы, благодарственные письма родителям сотрудников.

Участие в масштабных проектах

  • Возможность влиять на эффективность процессов — каждый сотрудник может предложить идеи и участвовать в улучшении рабочих процессов.
  • Непосредственное участие в значимых изменениях — сотрудники имеют возможность влиять на ключевые решения и принимать участие в масштабных проектах.
  • Реализация идей и проектов — поддержка инициатив сотрудников со стороны ТОП-руководителей, предоставление ресурсов для воплощения их идей.

Корпоративная культура

  • Сильное комьюнити — единомышленники, разделяющие общие ценности и цели, сообщества по интересам и активности.
  • Атмосфера доверия и открытости — культура, где ценится мнение каждого и можно безопасно делиться своим опытом.
  • Долгосрочные отношения — большинство сотрудников остаются с нами более 3 лет, многие работают 10-15 лет и дольше.

Присоединяясь Банку «Приморье», вы получаете не просто работу, а возможность стать частью компании, где ценят профессиональные достижения и человеческие отношения.

Ключевые навыки

  • Внедрение систем информационной безопасности
  • Работа с большим объемом информации
  • Аналитическое мышление

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Владивосток, Светланская улица, 47

Вакансия опубликована 1 апреля 2025 в городе Владивостоке

Отзывы о компании

Похожие вакансии